HR note

2024年5月13日

採用担当のキャリアって?~当たり前をアウトプットしてみる~New!!

2024年5月6日

採用活動の正解とは…?ひとり採用担当者が採用活動を通して感じた気づき…。

2024年4月30日

学生の大手志向が高まる中で、中小企業はどう戦うべきか

2024年4月15日

広報解禁1カ月足らずで内々定率「53.7%」、理系は6割超す「就活終了」2割近くに(学情)ほか【HR news 2024年4月15日号】

2024年4月10日

自己実現・独立志向が強い人は組織になじみにくいのか?

2024年4月1日

週15時間の通勤で東京都を跨ぐ採用担当のリアル:「新入社員たちの馴れ初め大公開!」編

2024年3月27日

面接のカギを握る『面積』 ~ 垂直質問×水平質問 ~

2024年3月12日

自己分析市場がもたらす「自己のテクノロジー」

2024年3月4日

週15時間の通勤で東京都を跨ぐ採用担当のリアル:「ヒトを数字で見なきゃダメですか?」編

2024年2月26日

"新卒採用"のやりがいは?新卒採用の仕事とミッションを、現役新卒採用マネジャーが熱く語ってみた🔥

2024年2月19日

小さな人事コミュニティを立ち上げて2年。立ち上げの頃の想いを振り返ってみます。

2024年2月13日

心理学の世界から見た「自己分析」

2024年2月4日

週15時間の通勤で東京都を跨ぐ採用担当のリアル:「25卒採用大苦戦中(⁠⁠*_*)」編

2024年1月29日

"自分らしい"を見つけることができるのは誰なのか? - 人事目線で思う就活ワード、「強み」の罠 -

2024年1月15日

採用活動・就職活動は早期化から多様化へ - 25卒は12月末時点で4人に1人が内々定獲得 -