企業選択のポイントは対前年4.9pt増で5年連続で「安定している」最多（マイナビ）
マイナビさんからリリースされた大学生就職意識調査をシェアします。
特に私が気になったのは表題にしている企業選択のポイントにおける「安定している」の上昇です。
私が新卒採用領域に関わり始めた2012年卒と比較すると大きく変化しています。
【企業選択をする場合、どのような企業がよいと思いますかの経年変化】
2012卒：1位 自分のやりたい仕事（職種）ができる会社(44.5%）2位 安定している会社(22.6%）3位 有名な会社(22%)
マイナビ 2024年卒大学生就職意識調査より抜粋
2024卒：1位 安定している会社 （48.8%）2位 自分のやりたい仕事（職種）ができる会社 (30.5%）3位 給料の良い会社(21.4%)
有名な会社に行きたいは大きく下がり、別の設問でも絶対に大企業が良いという割合も減っていますが、安定していて給料の良い会社に行きたいという割合は増えています。
グローバル化やデジタル化、またコロナ禍のような不確実性の高い状況において、企業の存続や採用計画に対する不安が生じ、企業の安定性を有名な企業や企業の規模ではない側面から見定めたいという事なのかもしれません。このアンケートの中では何をもってして「安定している」のかという設問はありませんが、同じマイナビさんの2022年3月の調査()では、「福利厚生が充実しているか」「安心して働けるか」「売上高」「今後成長が見込まれる業界・企業であるか」等があげられています。福利厚生や働き方や環境の安心感と安定は直接的な関係はないのでは？と考えてしまいますが、こうした学生さんの志向性・価値観の変化を捉えていく事も新卒採用に関わる上では重要ですね。
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