Works 人事の結論 - 新卒採用改革 - | リクルートワークス研究所 新卒採用を休止した企業が陥る深く暗い落とし穴 | 日経ビジネス 志学館大学 就活生の資格取得・キャリア形成を支援 | 日経新聞 見極めが自動化されたら企業も求職者もより平和になるという仮説 | note（高谷 匠） FacebookXBlueskyHatena
